মহাব্যবস্থাপক লিউ এর সাম্প্রতিক কাজ সম্পর্কে বিভিন্ন মন্তব্য করেছেনদুষ্প্রাপ্য ধাতু কারবাইডমডেল কর্মশালা।
1、প্রথমত, আমি প্রত্যেকের কঠোর পরিশ্রম এবং কৃতিত্ব নিশ্চিত করছি, পরিচালকরা অনেকবার রিপোর্ট করেছেন যে তারা পরিচালকের কাজকে খুব সমর্থন করছেন এবং আমি বিশেষভাবে সবাইকে ধন্যবাদ জানাই।আমি আশা করি ভবিষ্যতে সবাই অর্জনকে এগিয়ে নিয়ে যাওয়ার জন্য কাজ করবে, অহংকার ত্যাগ করবে এবং এগিয়ে যাবে।
2, মধ্যবর্তীদুষ্প্রাপ্য ধাতু কারবাইডটার্নার হল কোম্পানির সর্বোচ্চ শিরোনাম।এইবার, আমরা সাধারণ টার্নার সেট করিনি, কারণ সবাই এখানে এত দীর্ঘ সময় ধরে আছে, এবং এই চাকরিতে পারদর্শী হতে পারে, এবং পরিচালকদের মূল্যায়নে উত্তীর্ণও হতে পারে, আমি সম্মত, এবং প্রত্যেকের ক্ষমতায় আরও বিশ্বাস করি।
3, আমরা সমস্যার জড় খুঁজে, এছাড়াও একটি সমাধান সঙ্গে এসেছেন.মূল বিষয় হল 8 ঘন্টার বেশি কাজ নেই, ওভারটাইম নেই।কয়েক ঘন্টা আপনার বলার অধিকার আছে, আরো কিছু করতে আরো উপার্জন করতে চান, ক্লান্ত বাড়িতে যেতে পারেন, অবশ্যই, ব্যবস্থা এবং স্থাপনার পরিচালকের আনুগত্য আরো জরুরি আদেশ বা বিশেষ পরিস্থিতিতে আছে.
4, আমরা পরিষ্কার যে এই বছরের কাজ করা আরও কঠিন, অ-মানক আকৃতির আরও উল্লেখ না করা, কাজ ভাল আছে, এই অনুগ্রহ করে বুঝতে হবে।
5, কারণ ব্যবস্থাপনা পরিচালক জায়গায় নেই, যত্ন জায়গায় নেই, সেখানে আমি, কিন্তু আশ্বস্ত বিশ্রাম দয়া করে.পরিচালকদের বিশ্বাস, সহযোগিতার জন্য আরো সমর্থন.
7, পরিচালক ঝাও কুই টাংস্টেন কার্বাইড ছাঁচের সমস্যা সমাধানের জন্য সামনের সারিতে রয়েছেন, আমরা গাড়ি বা প্রধান শক্তি দাঁড় করি, শুধু একটি ভাল কাজ করি, সেরা পণ্যটি পরিচালকদের সর্বশ্রেষ্ঠ সমর্থন।পরিচালকদের অদূর ভবিষ্যতে এই বিষয়টিকে ট্র্যাক করতে হবে, শুরু থেকে শেষ পর্যন্ত একটি বৃত্ত ঘুরিয়ে নিতে হবে, যদি কিছু ভুল থাকে, অবিলম্বে সংশোধন করুন।
8, প্রণোদনা প্রক্রিয়া এছাড়াও করতে মেনে চলতে.কর্মীদের ধারাবাহিক কর্মক্ষমতা, দীর্ঘ কর্মঘণ্টা, কম স্ক্র্যাপ রেট, জটিল সমস্যা সমাধানে ভাল ইত্যাদির সাথে মিলিত।
সংক্ষেপে, সেরা মডেল সামঞ্জস্য করা কোম্পানির জন্য এগিয়ে যাওয়ার জন্য একটি কার্যকর শর্টকাট।
পোস্টের সময়: জুন-০৭-২০২৩
